Vi ved det godt – svære samtaler kan ikke undgåes

Jeg var deltager på arrangement omkring rollespil og ledelse. Jeg har deltaget i et utal af LUS, MUS, PULS og hvad der ellers findes af navne – og jeg må indrømme at det tit bliver en smule overfladisk. Med dette rolle spil kommer man helt ind under huden, både som deltager i den “varme” stol men også som tilskuer og sparringspartner. Det giver et godt rum til at diskutere situationsbestemt ledelse og jeg vil anbefale det til alle ledergrupper, netværksgrupper eller andet, hvor man vil ind under huden på gruppens reaktionsmønster, når man mødes af den svære samtale.

Jeg har haft fornøjelsen af at deltage til et arrangement, hvor ”Resonans – konflikten taler” var på scenen. Først med et forrygende og lærerigt foredrag om konflikter og håndteringen af dem – hvor går det typisk galt, og hvad kan man gøre ved det. Dernæst rollespil og facilitering af løsninger, hvor publikum blev inddraget og fik mulighed for at spille overfor en skuespiller i forskellige konfliktsituationer. Både skuespillere og foredragsholder var veloplagte, ægte og medrivende og jeg anbefaler varmt til andre, der vil blive klogere på konflikthåndtering.

“Det var utroligt lærerigt. Når man sidder i ledergrupper, sker den form for læring ikke. Vi tør slet ikke tage nogen med derind i den snak.

I skabte et meget fortroligt rum, kombineret med konfliktfaglighed – og skuespillerne spillede så ægte, at man blev suget helt ind i den svære samtale på første række. At det var med humor gjorde det kun endnu mere lærerigt og autentisk.”